- 人才理念
人為本：一切(qie)為(wei)(wei)了(le)人的(de)全面發展。積極營(ying)造(zao)合力、和(he)諧的(de)企業環(huan)境，全力創(chuang)造(zao)高品(pin)質(zhi)、高性能、高性價(jia)比的(de)產品(pin)，以全球視(shi)野，博納胸懷，開創(chuang)精(jing)神，贏得股東(dong)認可、員(yuan)工(gong)認同、行業肯定、客戶尊重(zhong)，一切(qie)以人為(wei)(wei)本，一切(qie)以共同發展為(wei)(wei)聚焦，乃高盛經(jing)營(ying)管(guan)理的(de)立足點與出發點。
德為(wei)先：做(zuo)事先做(zuo)人(ren)，產品看人(ren)品。高盛人(ren)必須具備“腳踏(ta)實地、吃苦耐勞(lao)、團(tuan)結(jie)協(xie)作、盡職盡責”的職業品格，以及 “樂觀激情、精(jing)益(yi)求(qiu)精(jing)、勇攀新(xin)高”的開創精(jing)神(shen)。要做(zuo)事，先做(zuo)人。誠信(xin)為(wei)德(de)、務實為(wei)德(de)、互助為(wei)德(de)、進取為(wei)德(de)------以德為(wei)先，乃(nai)高盛衡量人才(cai)的(de)基本(ben)標準。
才(cai)為舉：優先(xian)選(xuan)(xuan)拔(ba)有(you)德有(you)能力的(de)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)。人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)是(shi)(shi)高盛(sheng)的(de)第(di)一(yi)資(zi)源，是(shi)(shi)高盛(sheng)戰略執行主體(ti)。高盛(sheng)堅持以人(ren)(ren)(ren)為(wei)本，尤(you)其(qi)注(zhu)重專業隊伍的(de)建(jian)設和企(qi)業骨(gu)幹的(de)培養，宣導“磨練與固化(hua)、優中選(xuan)(xuan)優、薦賢選(xuan)(xuan)能、唯才(cai)(cai)(cai)是(shi)(shi)舉、能上能下(xia)”的(de)用(yong)人(ren)(ren)(ren)標準(zhun)(zhun)，建(jian)立了特色化(hua)、個性化(hua)、公(gong)平公(gong)開的(de)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)激勵機制。能者上，平者讓，庸者下(xia)，全方位培養複合性人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)，大膽任用(yong)品德優良、積(ji)極進取、專業優秀的(de)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)，乃(nai)高盛(sheng)選(xuan)(xuan)拔(ba)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)的(de)根本準(zhun)(zhun)則。